|
|
CF/CM |
|
|
| Позиции |
CF / CM |
Перспективность |
тренировок |
|
| Возраст |
27 лет |
|
роста силы |
|
| Сила |
133 |
|
падения силы |
|
| Усталость |
|
Спецвозможности в этом сезоне |
1 + 1 |
| Форма на сегодня |
|
Игровая практика |
10 393 мин | 9 299 мин | 8 299 мин |
| Реальная сила |
~133 |
Роль в команде |
Основной состав |
| Спецвозможности |
Д4 Км4 К4 Л3 |
Полезность в этом сезоне |
43% = 115 из 270 минут |
| Стиль |
|
Контракт с Македон... (Сев. Македония) до конца следующего сезона |
| Играл подряд |
|
Лояльность |
|
| Травматичность |
|
Зарплата за тур |
41 600
41 600 за тур Зарплата по контракту: 4 490 за тур Ниже средней на: -20% местный Статус игрока: - 22 игрока Команде принадлежат: 46 090 за тур Средняя зарплата: (для такого игрока в такой команде) |
Школа:  Македония |
Стоимость |
44 893 000 |
| • Действующий контракт |
| Команда: |
Македония (Северная Македония) |
| Менеджер, заключивший контракт: |
maccof |
| Сезон подписания контракта: |
79 |
| День подписания: |
5 |
| Дата подписания: |
20 сен 2026, 8:23 |
| Срок: | до конца следующего сезона |
| Зарплата: | 41 600 |
- История подписания контрактов:
| Дата подписания |
Команда |
Срок |
Дата окончания |
Зарплата |
| 79 |
5 |
20 сен 2026, 8:23 |
Македония (Северная Македония) |
1 след. сезон | 80 |
335 |
21 мар 2027, 15:00 |
41 600 |
| 78 |
5 |
22 июн 2026, 4:13 |
Македония (Северная Македония) |
1 след. сезон | 79 |
5 |
20 сен 2026, 8:23 |
29 500 |
| 74 |
5 |
30 июн 2025, 11:57 |
Македония (Северная Македония) |
4 след. сезона | 78 |
5 |
22 июн 2026, 4:13 |
19 200 |
| 72 |
5 |
16 дек 2024, 14:11 |
Македония (Северная Македония) |
4 след. сезона | 74 |
5 |
30 июн 2025, 11:57 |
19 800 |
| 69 |
5 |
25 мар 2024, 21:39 |
Македония (Северная Македония) |
4 след. сезона | 72 |
5 |
16 дек 2024, 14:11 |
11 400 |
| 68 |
7 |
29 дек 2023, 22:04 |
Македония (Северная Македония) |
1 след. сезон | 69 |
5 |
25 мар 2024, 21:39 |
7 825 |
| Дата подписания |
Команда |
Срок |
Дата окончания |
Зарплата |
Начните карьеру футбольного менеджера, нажав на кнопку:
|
|
|
|
|
|
|